KVALITET I LØNPROJEKTER

Vi specialiserer os i at lede og facilitere overgange til nye lønsystemer,
sikre en problemfri onboarding og tilbyde løbende support.

PAYVIEW PROJEKTER

Vi sikrer effektiv projektledelse af dine lønprojekter. Vores projektservices inkluderer:

Kvalitetsledelse af lønrelaterede projekter

Smidig og sikker onboarding til nye systemer

Kontinuerlig support og vejledning 

Fordelene for vores kunder

Med Payview får du:

Z

ERFARNE PROJEKTLEDERE, DER SIKRER EN EFFEKTIV ONBOARDING

}

REDUCERET RISIKO OG ØGET EFFEKTIVITET I DIN LØNADMINISTRATION

TILPASSET SUPPORT, DER MATCHER DINE BEHOV

Samarbejdet med Payview har medført markante fordele for Andel. Sikkerhed i lønafviklingen. Høj kvalitet i lønkørsler. Fokus på udvikling. Fleksibilitet og skalerbarhed.

Fra dag ét har vi værdsat samarbejdet med Payview.

Marianne Skovbæk

Funktionschef, Andel A/S

CASE STORY: ANDEL

Baggrund

Andel er en anerkendt dansk energikoncern, der dedikerer sig til produktion, distribution og handel med vedvarende energi. Andel er passionerede omkring at fremme bæredygtig energi og er aktivt involveret i udviklingen og implementeringen af grønne energiløsninger og miljøvenlige teknologier. I forbindelse med en opgradering af vores ERP-system til SAP S4/Hana stod vi over for en betydelig udfordring med opgradering af flere tilhørende systemer, herunder lønsystemet.

Udfordringen

Vores lønafdeling stod over for et akut behov for ekstra SAP Lønkonsulenter på grund af barselsorlov og kommende pensionering. Vi søgte en fleksibel og gensidig fordelagtig aftale, der kunne sikre kontinuerlig drift under vores daglige ledelse og ofte på kontoret i Svinninge. Vi havde behov for en plug-and-play løsning, så vores eksisterende medarbejdere kunne fokusere på lønprojektet uden at bekymre sig så meget om den daglige drift. Samtidig var det afgørende for os, at nøjagtigheden og overholdelsen af gældende regler og overenskomster blev opretholdt på samme høje niveau som hidtil.

Men kunne vores lønafdeling overskue ”invasion” af 4 Payview konsulenter?

Valget af Payview

Efter omhyggelige overvejelser valgte vi at samarbejde med Payview, som er anerkendt for deres ekspertise inden for SAP-lønadministration. Vores beslutning var baseret på tre nøglefaktorer:

1: Styring af lønprocesser:         
Payview tilbød et erfarent team med omfattende ekspertise inden for lønadministration, hvilket gav os tillid til effektiv håndtering af alle aspekter af processen.

2: Ry for ekspertise:
Payview havde en solid historik med at tiltrække og fastholde dygtige lønmedarbejdere, hvilket blev bekræftet af flere uafhængige anbefalinger.

3: Fleksibilitet i aftalen:  
Vi værdsatte muligheden for en langsigtet løsning inden for en ramme, der var i overensstemmelse med gældende lovgivning. Aftalen blev skræddersyet til vores behov.

Resultater

Samarbejdet med Payview har medført markante fordele for Andel:

Sikkerhed i lønafviklingen:
Lønprocesserne blev mere effektive og sparede værdifuld tid for vores HR-afdeling. Lønkonsulenternes SAP-ekspertise var tydelig fra starten af samarbejdet.

Høj kvalitet i lønkørsler:
Nøjagtigheden i lønudbetalingerne blev fastholdt, hvilket reducerede behovet for korrektioner og frigav tid til projektet for os andre.

Fokus på udvikling:
Vores lønafdeling kunne fokusere på strategiske initiativer frem for daglig drift, hvilket også har været medvirkende til at styrke vores lønsystem.

Fleksibilitet og skalerbarhed: 
Vi opnåede en løsning, der kunne tilpasses efter behov og skalere i takt med vores personalemæssige udvikling.

Fremtiden

Fra dag ét har vi værdsat samarbejdet med Payview og er trygge ved at kunne kontakte dem ved eventuelle fremtidige behov i vores lønafdeling.

TESTIMONIAL
FRA TOTAL ENERGIES A/S

Vi har i samarbejde med Payview implementeret et nyt lønsystem, der kan håndtere vores virksomheds kompleksitet – med en kompleks sammensætning af medarbejdergrupper og ansættelsesaftaler.

Payview har igennem projektet leverede kompetent service ved at guide os gennem onboarding-processen med professionalisme og ekspertise. De forstod vores unikke behov og tilpassede lønløsningen bedst muligt efter vores specifikke krav, samtidig med at holde mest muligt standard og skalerbart.

I slutningen af projektet havde vi behov for hjælp med at få vores tidsløsning på plads. Her hjalp Payview med at lave den rigtige analyse, stille de rigtige krav og optimere én af de to tidsløsninger vi nu i dag er i drift med.

Resultatet af projektet er et integreret lønsystem, der håndterer vores komplekse arbejdsstyrke og sikrer overensstemmelse med gældende regler.

Vi er imponerede over Payviews ekspertise, og de har bevist sig som en pålidelig partner i projektet. Med deres hjælp har vi opnået effektivitet, nøjagtighed og tryghed i vores lønsetup. Vi er glade for samarbejdet og ser frem til at fortsætte vores partnerskab med Payview. Mette de Nully

Head of HRIS, Total Energies A/S

SKAL VI TAGE EN SNAK
OM DIT LØNPROJEKT?

Er du klar til at tage næste skridt i dit lønprojekt?

Kontakt os for at høre hvordan vi kan bringe dig sikkert i land. 

KULTUR SKABER UDVIKLING
TIL GAVN FOR VORES KUNDER

Respekten for vores medarbejderes faglighed og privatliv, giver os et miljø, hvor vi tager os tid til at se helheder og udvikle systemløsninger, der hjælper vores kunder.

HØJ KVALITET

Vi tiltrækker nogle af landets bedste lønkonsulenter ved at have et fundament, der er markant anderledes end arbejdsmarkedsnormerne.

ORDENTLIGHED

Vi ønsker at skabe positive indtryk på vores kunder og kollegaer. Målet er at mankoer i lønkørsler hører sig fortiden til.

ÅBENHED

Vi skal i relationer med hinanden være åbne over for hinanden. Vi skal arbejde sammen, fordi vi stoler på hinanden og begge vinder på det.

KONTAKT OS

11 + 15 =

STEFFEN WULFF

SALES DIRECTOR

+ 45 4020 0944
s.wulff@payview.dk
LinkedIn-profil

PAYVIEW APS

SYDVESTVEJ 104
2600 GLOSTRUP
CVR: 41754117
TLF: 40 20 19 18
HEJ@PAYVIEW.DK

© 2024 PAYVIEW APS | LINKEDIN